公司不交社保可解除劳动合同并要求补偿。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳社保，员工有权解除合同并索赔。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职公司不给社保除名，可如此处理：1. 与公司协商，要求补缴社保并办理除名；2. 协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提供社保未缴证明等材料；3. 仲裁不满，向法院起诉，依据《劳动合同法》维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此类问题，常见方式有协商、劳动仲裁和诉讼。可先与公司协商，无果后申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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