离职后15号工资能结清吗

离职后15号工资应结清。依据《劳动法》,工资需按月支付,不得拖欠。未按时结清可能导致企业承担法律责任,影响员工权益。
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离职后应结清工资。操作如下:1. 与雇主沟通,明确结算时间;2. 若15号未结清,发送书面催款通知;3. 仍不支付,申请劳动仲裁或起诉,维护自身权益。
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离职后工资处理常见方式为协商或法律途径。建议先与雇主协商,若无果则考虑劳动仲裁或诉讼,根据具体情况选择最适合的方式。
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